团支书培训学习总结

时间:2024-09-21 06:01:22
团支书培训学习总结

团支书培训学习总结

坚持学习,做到永不知足。学,然后知不足。下面是小编整理的团支书培训学习总结,希望大家认真阅读!

  篇一:

上周,小编和8位团支部书记参加了集团公司的团支部书记培训班。三天的培训是短暂的,但培训内容却很丰富系统,包括总书记系列讲话、现今煤炭市场形势、科学地树立三观、十八届三中全会和国企改革等形势任务教育,聆听了省国资委青年工作部部长王爱民《青春的约会》的演讲,小编深感受益匪浅,经过总结和反思,有一些小感触,与大家一起分享。

尤其是当今知识爆炸的时代,团干部更应该自我加压学本事,积累在工作生活点点滴滴。欲知大道,必先知史。团干部要认真学习党章团史、党与团的关系,学习当前国内外、企业内部形势,还要学习方方面面的知识和本领。正如王爱民部长所说,团干部是修路的,是修思路和心路的,这是一个伟大的工程。各位团干,若你思路不清,心路不丰富,如何建造工程?所以还是得多学习,只有这样,才能围绕中心,有的放矢、游刃有余地开展好共青团工作,才能将所学知识用来指导实践、开展工作。同时,小编认为,团干部还要带头讲信仰,信仰是一个国家、一个民族、一个人的灵魂。因为只有具备了信仰,我们才能真正地独立自主、自立自强。

坚持梦想,做到脚踏实地。没有梦想的民族是悲哀的,没有梦想的人生是暗淡的,没有梦想的青春是伤不起的。作为新时期的团干部,要敢于有梦、追梦、圆梦。所谓“梦想”就是着眼实际,明确人生“够得着”的目标,分阶段付诸行动去实现。当然,在工作中要注意工作方法,抓住事物的主要矛盾和主要矛盾的主要方面,处理好工作中个体与一般的关系,真正能够把工作做到极致,起到工作“落一子而全盘活”的作用。

勇于当担,努力实现个人价值。总书记告诉我们,“共同享有人生出彩的机会,共同享有梦想成真的机会,共同享有同祖国和时代一起成长与进步的机会。有梦想,有机会,有奋斗,一切美好的东西都能够创造出来。”不得不说,好的时代赠与我们人生的机会,那团青更应该抓住、利用、用好机会,创出属于自己的一片天地。本次学习中,我们也详细了解了当前煤炭市场形势,形势不容乐观,正是体现团青担当和实现价值的时机,越是艰难时期,团青越要统一思想,越是困难时期,团青越要担当,攻坚克难,带头节支降耗,带头创新创效,以实际行动静静期待下一个煤炭黄金十年的到来。《士兵突击》里许三多说,有意义就是要好好活,好好活就是做有意义的事。现在当前,我们的团青就是要在建设“以煤为基 多元发展 建设国际一流晋煤特色综合能源企业集团”征程中把有意义的事情做得有意思,努力实现个人价值,做出彩青年。

本次培训集团公司团委可谓良苦用心,量身为团干部打造了一套完美时政套餐,各位团干学完之后有没有一种井底之蛙跳出来看世界的感觉?只希望,培训后能对你有所影响,那怕是一个测试、一个方法或是一句话。

打铁还需自身硬。学习是终生的必修课。小编认为,我们学习的落脚点还是应该落到本职岗位上,认清形势,立足本职,提高绩效,让我们以身作则,发挥自身聪明与才智投身矿山的发展建设,做一个称职、卓越的团干部,到时候肯定有像王爱民部长一样的伯乐和你说:你是那样的与众不同,你的故事深深地吸引着我!

和所有的团青亲们分享小编本次培训感受最深的一句话:“假如你想让青春永驻,那就让梦想永存吧!”记得,我们一辈子都在青春里走!

  篇二:

3月29日上午,青岛农大2014级团支部书记培训班在学术会馆第二报告厅正式开班。来自全校2014级共计有248位团支书参加首场讲座。本次培训以“打造团干精英,引领青年成长”为主题,以加强团支部建设为核心,以基础团务、社会实践、团干部的自我成长等内容为重点,全方位提高我校团支部书记的综合素质。培训班包括专题讲座、经验分享、素质拓展和现场观摩四个模块,将历时一个月时间。

首场讲座围绕知行合一的主题,邀请了校团委宣传部部长刘琨谈读书,实践部部长王光炬讲实践。围绕“学生团干部的阅读素养”主题,刘琨从阅读心态和方法两个方面畅谈了个人体会,为团支书们推荐了应读的六类书籍。倡导大家以愉悦的心态阅读,在增强量的积累的基础上,开展主题式阅读学习,不断巩固读书成果,最终将阅读培养成生活习惯。王光炬以“实践伴你青春行”为主题,介绍了青岛农业大学“七彩”社会实践活动,推介了实践活动中涌现出的团队和个人典型。讲解了大学生应如何开展社会实践活动,要通过实践活动的开展加深自我认识,进一步了解社会,为人生规划打下基础,实现人生价值。

下午,参训的团支部书记划分为三个临时团支部,在校学生会主席李兆才、校社联主席祁盼君和校志联主席王忠倩的带领下,分组开展了户外素质拓展活动。

为培育和践行社会主义核心价值观,进一步加强团的基层组织建设,提高学生团干部的理论水平和工作能力,增强团组织的凝聚力和团支部活力,培养乐于奉献、务实创新的团支部,校团委决定在去年组织开展培训的基础上,继续在全校范围内开办新生团支部书记培训班。在征求了各分团委、参训学员意见的基础上,本届培训新增加了“素质拓展”和“现场观摩”两个模块,进一步提高基层团支部的参与性、主动性,增强工作开展中的实战性。通过此次培训,为全校广大学生团干部提供一个交流合作、团结互动的学习的平台,解决团支书们在工作中遇到的问题,凸显学生团干部的存在感和价值感,打造一个个充满活力的基层团组织。

  篇三:

6月24日晚18:00,我们在路局党校报到,吃过晚饭后,开始了培训的第一项内容:性格测验。人们常说,性格决定一个人的命运,人之所以遇到相同的一种际遇,不同的人会有不同的反应,这大概就是性格使然的缘故吧。不同性格都有其特点,通过性格分析,我才恍然大悟,针对不同性格的群体,作为团对领袖要分别对待,这样才能避免性格差异的冲撞。补充很重要的一点,还要知道自己的性格类型。(知己知彼,方能百战不殆)。

接下来的第二天,在老师的带领下,首先开展了一系列的趣味互动游戏,称之为“破冰训练”。“破冰”就是消除大家的陌生感,增进了解,为下一步的更好沟通打下基础。这个“破冰训练”效果是很明显的,几个趣味的游戏下来,我也能简单的叫出一些人的名字,而且大体知道他的一些诸如特长爱好及其简单的性格特点等。其实这个“破冰训练”也可以活学活用在工作生活中,恰当的幽默及风趣的故事都是能打开一个团队成员的心扉的。假如您不会这些的话,告你一个简单的`方法,就是微笑地(当然了是很真诚的微笑,不是伪善的笑)向对方打招呼:“你好”。或者伸出你的手说:“很高兴认识你!”。

破冰训练之后就是开始组建团队,我们班根据前一天的性格测试结果分类了三个团队,很荣幸能被团队成员推荐为队长。在组建和管理这个团队中我感慨颇多,对此我想说一下几点看法:

一、沟通的重要性

我记得哪本书上说过一句话:“一个成功的团队领导者,必定是一个成功的沟通高手”。我们团队有成员20名,来自与全局各个不同的站段,良好的沟通是建立点对点的互动认识,真诚地建立相互信任,当点都连成一片时,就成了一个面,成了一个良好的团队基础。如何沟通,这里我认识也不是很深,我只记得培训老师强调的一点,那就是信任并尊重对方。

二、团队意识

纪律是一个团队能否高质量完成任务的保证。长期工作给我们带来的定向思维,使个体的利益放在了重要的位置,一盘散沙。如何保证团队成员的纪律性,是这个团队首要的任务,这也就是我现在才明白,一般的大中专院校新生报到时,都要进行军训的原因了。如何组织一个有纪律性的团队,这是一个团队领导者必须掌握的。

三、在学习中进步

xx在十七大报告中说“创建学习型社会”, 只有一个懂得不断充实自我的学习型团队,才能在发展的社会创造出更多的“奇迹”。

最后想说的是,在这几天的培训中,认识了不少的优秀青年,也学会了几个很锻炼智商的游戏,希望回来以后,在团的活动中运用。非常感谢路局团委能给青年人提供这样的锻炼和学习的平台,希望有福气再能参加这样的培训活动。感谢我的两位难兄难弟—大西设备彭清杰和湖东运用臧锐锋,他们在这次培训活动中表现很棒,用他们的经常说的一句作为结尾那就是“不能给咱湖机丢人!”。

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